Q. 하이닉스 직무 고민

답변 4

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  Top_TierHD현대건설기계

  코사장 ∙ 채택률 95%

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  채택된 답변

  학사로 지원시에는 지원하는 직무와 핏한 경험이 아니라도, 잠재역량을 보여주는 것만으로도 어필요소가 됩니다. 그리고 결과물의 수준이 높다면 그 것이 역량에 대한 객관적인 증빙도 되어 분명 도움이 되는 사항이라 팩트 그대로 전달을 하시기 바랍니다. 어떤 산업군, 회사, 직무를 보아도 석/박사만 가능한 경우는 잘 없습니다. 연구/개발을 보아도 석/박사를 우대하지만 학사의 비율이 더 높으며 당사를 기준으로 보아도 학사의 비율이 훨씬 높습니다. 학사라도 관련 스펙을 잘 갖추었다면 충분히 가능합니다.

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• P

  PRO액티브현대트랜시스

  코상무 ∙ 채택률 100%

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  채택된 답변

  안녕하세요 멘티님~~ 연구 경험이 차세대 소자 defect 분석, 전기적 특성 분석, 데이터 기반 연구 중심이라면, SEM/TEM 계측 경험이나 AI·DT 활용이 일부 부족해도 기반기술·소자 직무 지원에 경쟁력을 충분히 어필할 수 있습니다. 논문 실적과 분석 능력, defect 거동 이해를 중심으로 자기소개서와 면접에서 강조하면 됩니다. 공정 경험이 얕고 양산 기술 관련 경험이 적다면, 단순히 안정적 선택으로 양산기술을 지원하기보다는 연구적 강점을 살려 기반기술·소자 직무에 지원하는 편이 더 전략적입니다.

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• 멘

  멘토 지니KT

  코이사 ∙ 채택률 64%

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  채택된 답변

  ● 채택 부탁드립니다 ● 현재 이력은 기반기술이나 소자 쪽에 훨씬 더 적합합니다. defect 분석과 데이터 기반 연구 경험은 해당 직무에서 바로 활용 가능한 강점입니다. SEM이나 TEM 경험이 없어도 데이터 해석과 물성 이해가 명확하면 충분히 보완 가능합니다. 양산기술은 공정 경험이 부족하면 오히려 애매해질 수 있습니다. 지금은 방향을 분산하기보다 기반기술과 소자로 집중해서 AI 활용 데이터 분석 역량을 강조하는 것이 합격 확률을 높입니다. 결국 직무 일관성이 가장 중요합니다.

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• R

  Reminisen5SK하이닉스

  코차장 ∙ 채택률 60% ∙

  회사

  일치

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  안녕하십니까? LG전자에서 기구설계 업무를 했으며, 현재 SK하이닉스 기반기술 직무로 재직중인 Reminiscence입니다. 충분히 경쟁력있는 스펙이라고 생각합니다. 직무 fit을 고려할때 소자나 기반기술을 쓰는 것이 더 fit하다고 생각합니다. 개인적으로 저라면 1지망을 기기, 2지망을.소자로 지원할 것 같습니다. 도움이 되셨다면 채택 부탁드립니다.

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  반도체

  설계팀

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